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Marketing in Alto Adige per testoline creative

Brandnamic sta cercando proprio te!

Brandnamic, la nostra agenzia di web marketing, è in continua espansione e si propone come un luogo di lavoro creativo, vario e molto attraente. 

Qui di seguito, una panoramica dei ruoli, per i quali cerchiamo collaboratori entusiasti!

Programmatore/trice web Junior/Senior

Candidatura

Il tuo lavoro

  • Programmazione delle pagine web
  • Servizio di manutenzione e amministrazione delle pagine web esistenti e dei diversi sistemi
  • Programmazione di estensioni e applicazioni web
  • Stretta collaborazione sul piano concettuale e tecnico con il team marketing

Il tuo profilo

  • Formazione specifica e/o esperienza nell’ambito della programmazione
  • Esperienza/conoscenza dei linguaggi correnti di Internet e delle banche dati
  • Esperienza/conoscenza dei linguaggi correnti di Internet e delle banche dati
  • Esperienza con TYPO3 sarà motivo di preferenza

Ti offriamo

  • Un team giovane e dinamico di oltre 70 collaboratori
  • Un posto di lavoro moderno con tante comodità
  • L’opportunità di trasmetterci le tue idee
  • La collaborazione con gli altri reparti
  • Iniziative e offerte per il tempo libero riservate ai collaboratori

        Backend Web Developer

        Candidatura

        Il tuo lavoro

        • Manutenzione e ampliamento del nostro service centrale e delle interfacce dati
        • Concetto tecnico e gestione di applicazioni web complesse

        Il tuo profilo

        • Conoscenze approfondite di Symfony e Ext JS
        • Spiccata predisposizione al lavoro di squadra
        • Precisione e senso di responsabilità
        • Disponibilità a costante aggiornamento e formazione

        Ti offriamo

        • Un team giovane e dinamico di oltre 70 collaboratori
        • Un posto di lavoro moderno con tante comodità
        • L’opportunità di trasmetterci le tue idee
        • La collaborazione con gli altri reparti
        • Iniziative e offerte per il tempo libero riservate ai collaboratori

              Traduttore/trice e copywriter (Inglese)

              Candidatura

              I tuoi compiti:

              • Traduzione e copywriting creativo di testi di cataloghi, annunci pubblicitari e slogan
              • Naming
              • Traduzione ottimizzata per i motori di ricerca e testi per pagine web
              • Traduzione e redazione di newsletter e articoli (anche di stampa)

              Il tuo profilo:

              • Eloquenza e voglia di realizzare testi creativi
              • Sicurezza nella realizzazione di testi
              • Fluenti conoscenze dell’inglese, possibilmente madre lingua
              • Conoscenza più che buona del tedesco, possibilmente anche dell’italiano
              • Spirito di collaborazione e flessibilità
              • Lavoro individuale

              Ti offriamo:

              • Un team giovane e dinamico di oltre 70 collaboratori
              • Un posto di lavoro moderno con tante comodità
              • L’opportunità di trasmetterci le tue idee
              • La collaborazione con gli altri reparti
              • Iniziative e offerte per il tempo libero riservate ai collaboratori
              • Opportunità di formazione

                    Project Manager

                    Candidatura

                    Le tue mansioni:

                    • Coordinamento delle attività
                    • Elaborazione di offerte
                    • Produzione di materiale promozionale
                    • Pianificazione e ottimizzazione dei tempi di esecuzione

                    Il tuo profilo:

                    • Prontezza operativa e flessibilità
                    • Tenacia e spirito di squadra
                    • Determinazione, affidabilità e responsabilità
                    • Capacità organizzative e comunicative
                    • Ottima conoscenza della lingua italiana e tedesca
                    • Preferibilmente: conoscenze in ambito turistico e online marketing

                    Ti offriamo:

                    • Un team giovane e dinamico di oltre 70 collaboratori
                    • Un posto di lavoro moderno con tante comodità
                    • L’opportunità di trasmetterci le tue idee
                    • La collaborazione con gli altri reparti
                    • Iniziative e offerte per il tempo libero riservate ai collaboratori
                    • Opportunità di formazione

                          Media Designer

                          Candidatura

                          Il tuo lavoro

                          • Realizzazione di stampati, insegne, loghi
                          • Screen design

                          Il tuo profilo

                          • Formazione ed esperienza lavorativa nel settore grafico
                          • Conoscenza generale dei programmi InDesign, Photoshop e Illustrator
                          • Attività lavorativa mirata, autonoma e precisa
                          • Determinazione e flessibilità
                          • Motivazione, spirito di squadra e comunicativo

                                Ti offriamo

                                • Un team giovane e dinamico di oltre 70 collaboratori
                                • Un posto di lavoro moderno con tante comodità
                                • L’opportunità di trasmetterci le tue idee
                                • La collaborazione con gli altri reparti
                                • Iniziative e offerte per il tempo libero riservate ai collaboratori

                                      Niente di adatto a te? Presentati in ogni caso e inviaci la tua candidatura a Matthias Prader all’indirizzo job@brandnamic.com e convincici che non possiamo fare a meno di te!

                                      Questo sito utilizza cookie di profilazione di terze parti per inviarti pubblicità orientata alle tue preferenze. Se vuoi saperne di più o negare il consenso, clicca qui. Se accedi a un qualunque elemento tranne che al link sopra indicato, acconsenti automaticamente all’uso dei cookie.
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